A unidade hoteleira acaba de ser distinguida pelas práticas de gestão promotoras de segurança, bem-estar e saúde no local de trabalho, atribuído pela Ordem dos Psicólogos Portugueses.
Verdadeira hospitalidade são as palavras de ordem para a IHG – InterContinental Hotels Group, quer em relação aos hóspedes, quer com os colaboradores. Alinhado com os valores do grupo, o InterContinental Lisbon promove ações para garantir um bom e seguro ambiente de trabalho. É com base nas boas práticas de gestão de pessoas que a unidade hoteleira acaba de conquistar o prémio Healthy Workplaces 2022.
“Esta distinção tem um peso especial, uma vez que laboramos centrados nos hóspedes, mas também em toda equipa. Queremos que os nossos colaboradores se sintam bem e seguros no seu local de trabalho, especialmente, depois desta fase que vivemos e que afetou a saúde mental de todos nós. Não vemos a nossa equipa apenas como colaboradores, mas sim como pessoas e é nas pessoas que nos focamos, até porque só uma equipa feliz e unida consegue alcançar bons resultados e elevar a notoriedade do hotel. Juntos somos, de facto, mais fortes”, refere Maarten P. Drenth, Area General Manager da IHG em Portugal.
Este prémio vem comprovar as iniciativas que o InterContinental Lisbon, com o apoio da Ordem dos Psicólogos Portugueses, tem vindo a desenvolver no âmbito da saúde mental. Neste sentido, foi criado um guia sobre “Gestão da Saúde Mental” para os superiores hierárquicos da unidade hoteleira e outro, centrado no “Bem-Estar no Trabalho e na Vida Pessoal”, que foi entregue às equipas e que demonstrou resultados surpreendentes na avaliação psicossocial das mesmas. A par disso, e porque a atividade física tem uma grande influência no psicológico, o hotel promove, ao longo do ano, aulas e treinos específicos e disponibiliza, ainda, ginásio para todos os colaboradores.
Vítor Silva, diretor de Recursos Humanos da unidade hoteleira, afirma que “este reconhecimento é um motivo de felicidade para o hotel, pois evidencia o sucesso das ações e dos programas desenvolvidos no âmbito da saúde mental e bem-estar” e assume, ainda, que “é e vai continuar a ser um dos focos, prioridades e compromissos do InterContinental Lisbon”.
O Prémio Healthy Workplaces – Locais de Trabalho Saudáveis tem como objetivo reconhecer e distinguir as organizações portuguesas com práticas de gestão promotoras da segurança, bem-estar e saúde no local de trabalho. São distinguidas as Empresas que mais demonstrem um forte empenho e uma abordagem participativa na gestão dos riscos psicossociais e da Saúde Ocupacional, assim como na promoção de condições que suportem a saúde e o bem-estar dos seus trabalhadores. O prémio enquadra-se no âmbito de uma parceria com a ACT (Autoridade para as Condições do Trabalho) e com a EU-OSHA (Agência Europeia para a Segurança e Saúde no Trabalho), e contam ainda com o Alto Patrocínio do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social, do Ministério da Saúde e do Serviço Nacional de Saúde.
Recorde-se que a unidade hoteleira já conquistou, anteriormente, o selo Marca Entidade Empregadora Inclusiva, uma iniciativa do IEFP que tem como objetivo reconhecer as ações desenvolvidas, relativamente a pessoas com deficiência e incapacidade.
